Заведующий сельским клубом

2.1.1. Своевременно отвечать на запросы руководителя по направлению профессиональной деятельности, предоставлять требуемую информацию в полном объеме;

2.1.1. Обеспечивать комплекс услуг по культурно-массовому досугу населения.

2.1.2. Разрабатывать план художественных и развлекательных программ с учетом режима работы культурно-досуговой организации.

2.1.3. Разрабатывать самостоятельно сценарные планы или привлекать специалистов для создания сценариев народных гуляний, массовых представлений, театрализованных праздников, развлекательных программ, спортивных соревнований, иных показательных выступлений, используя в своей работе инновационные формы и современные методы досуга населения.

2.1.4. Сотрудничать с органами и учреждениями образования, спорта, социальной защиты.

2.1.5. Организовывать работы по рекламированию и информированию населения о плане культурно-массовых мероприятий организации.

2.1.6. Для проведения культурно-массовых мероприятий привлекать спонсоров.

2.1.7. Готовить смету расходов и бизнес-план на проведение культурно-массовых мероприятий.

2.1.8. Способствовать самоокупаемости культурно-массовых программ организации культурно-досугового типа.

2.1.9. Вести установленную отчетность.

2.1.10. Организовывать планирование деятельности отдела (сектора), учет и представление отчетности, внедрение прогрессивных форм организации труда.

2.1.11. Обеспечивать технически правильную эксплуатацию оборудования, находящегося в ведении отдела (сектора).

2.1.12. Вносит предложения о тарификации, поощрении и наложении взысканий на работников отдела (сектора), организует учет их рабочего времени.

2.1.13. Непрерывно повышать свой профессиональный уровень;

2.1.14. Честно и добросовестно выполнять возложенные на него обязанности;

2.1.15. Содержать имущество, принадлежащее учреждению, в целости и сохранности;

2.1.16. Соблюдать правила внутреннего трудового распорядка, охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты;